Un estudios socioeconómico, es un documento que nos permite conocer el entorno económico y social de una persona en particular, se trata de una investigación con la intención de conocer aspectos propios de una persona
El proceso de reclutamiento se inicia con la búsqueda de candidatos y termina cuando se reciben solicitudes de empleo. Este proceso permite adquirir un conjunto de solicitantes de trabajo
Maraseos tiene como principal objetivo potenciar el area de Recursos Humanos desde su fundamento estructural hasta consolidar el compromiso del cumplimiento optimo del capital humano
Influye en cómo se percibe la marca y en la confianza que genera en los clientes y el público en general.
Se trabaja en estrategias, tecnicas y herramientas utilizadas para promocionar productos, servicios o marcas a travez de medios digitales.
Un estudios socioeconómico, es un documento que nos permite conocer el entorno económico y social de una persona en particular, se trata de una investigación con la intención de conocer aspectos propios de una persona, tales como su situación económica actual, su forma de vida, su entorno familiar y social información que nos sirve para poder conocer el ambiente en el cual está inmerso su candidato, el contenido de un estudio socioeconómico depende de la finalidad que este tenga.
El proceso de reclutamiento se inicia con la búsqueda de candidatos y termina cuando se reciben solicitudes de empleo. Este proceso permite adquirir un conjunto de solicitantes de trabajo, del cual se seleccionara después los candidatos.
El proceso consiste en atraer personas en forma oportuna, en número suficiente, con las competencias adecuadas y el perfil deseado.
Maraseos tiene como principal objetivo potenciar el area de Recursos Humanos desde su fundamento estructural hasta consolidar el compromiso del cumplimiento optimo del capital humano, trabajando activamente bajo lineamientos de vanguardia que lleven al mejor desempeño del personal logrando sinergia de este con los objetivos que se tienen como parámetros de éxito dentro de cada organización.
Por tanto, nos encargamos de crear un modelo de planeación y desarrollo desde el RECURSO HUMANO que genere un valor agregado palpable en su empresa.